Overslaan naar inhoud

Digitale kwaliteit. Voor jou geregeld.

Duidelijke grenzen, prettige samenwerking

Voor wie is Digikwal?

Kleine organisaties hebben dezelfde bedrijfsfuncties nodig als grote, maar vaak niet de omvang om die allemaal zelf te bemensen. Daardoor blijft terugkerend werk bij de ondernemer liggen, raakt het verspreid over medewerkers of hangt het af van één persoon.

Digikwal richt zulke functies professioneel in en kan daarna het beheer en de terugkerende uitvoering overnemen, binnen een scope die we vooraf vastleggen. Jij blijft ondernemer.

Past goed bij

  • Organisatieomvang Ongeveer 1 tot 25 medewerkers
  • Aanspreekpunt Ondernemer, directeur, bestuurder of operationeel verantwoordelijke
  • Interne capaciteit Beperkte specialistische capaciteit voor deze functies
  • Het werk Terugkerende digitale of administratieve processen
  • Verwachting Structuur, voorspelbaarheid en langdurige verantwoordelijkheid
  • Houding Bereid processen te standaardiseren, met automatisering als middel
Zes kenmerken die aangeven wanneer onze manier van werken aansluit. Niet als harde toelatingseis, maar als profiel.

In de praktijk

Wat voor organisaties dit zijn

De sector zegt minder dan het patroon: werk dat elke week terugkomt en structureel geregeld moet worden.

Onder andere

  • Musea
  • Stichtingen
  • Retailbedrijven
  • Bakkerijen
  • Toko's
  • Restaurants
  • Lunchrooms
  • Snackbars
  • Afhaalrestaurants
  • Webwinkels
  • Kleine producenten
  • Kleine dienstverleners

Welke functie past hangt af van waar het werk zit: Managed Finance voor de financiële administratie, Managed Marketing voor de marketingcyclus, Managed Backoffice voor interne administratie en Managed Commerce voor je winkel, restaurant of webshop. Het overzicht van Managed Operations zet ze naast elkaar.

De andere kant

Wanneer Digikwal niet past

Niet elke organisatie zoekt dezelfde manier van samenwerken, en dat is oké.

Dat betekent niet dat dit fout is, maar dat een andere werkwijze waarschijnlijk beter aansluit. Sommige organisaties vallen net buiten deze kaders en passen alsnog, als de omgeving beheersbaar is en de verwachtingen helder zijn. Dat bespreken we altijd vooraf.

Digikwal past waarschijnlijk minder goed wanneer

  • je vooral losse uren of een strippenkaart zoekt
  • je onbeperkt maatwerk verwacht
  • standaardiseren geen optie is, of bestaande keuzes niet bespreekbaar mogen zijn
  • je ook de beslissingsbevoegdheid wilt overdragen
  • je alleen een los project zonder vervolg wilt
  • je uitsluitend op de laagste prijs selecteert
  • 24/7 directe dienstverlening een harde eis is
  • je werkt in een zwaar gereguleerde sector met certificeringsplicht

Twijfel je?

Drie vragen die het gevoel toetsen

  1. 01

    Ben je bereid processen vast te leggen?

    Zonder afspraken over hoe werk verloopt is het niet te automatiseren en niet overdraagbaar.

  2. 02

    Wil je verantwoordelijkheid beleggen zonder de beslissingen af te geven?

    Wij voeren uit binnen de afgesproken scope. Jij blijft beslissen over je onderneming.

  3. 03

    Zoek je een langdurige samenwerking?

    Inrichten is het begin. De waarde zit in wat daarna structureel blijft werken.

Als deze vragen logisch voelen, is een kennismaking vaak een goede volgende stap.

Past onze manier van werken bij je organisatie?

Een kennismaking is bedoeld om samen te kijken of onze manier van samenwerken past bij jouw situatie. Geen verkoopgesprek, maar een rustig en inhoudelijk gesprek aan beide kanten.